由因入果,有效沟通!学工体系首场培训开讲!
日期:2024-03-11  发布人:liunana@employee.dnu  浏览量:7926

辅导员作为大学生思想政治教育工作的主干力量,准确掌握学生的思想动态,确保学生身心健康成长是辅导员工作中最重要的一部分。而真正的有效沟通是促进辅导员和学生之间相互了解、相互信任的最重要的方式。

为加强我校辅导员与学生沟通的能力,从而帮助学生解决问题,提高学生工作的效率,2024年春季学期学工体系首场培训在软件园校区“一站式”学生社区开场,由党委学生工作部部长李伟开讲。

 

结合自己23年大学生思想政治教育管理的经验,首先,李部长讲解了沟通的定义并加入自己的理解。

沟通是人与人之间传递信息、传播思想、传达情感的过程,是一个人获得他人思想、情感、见解、价值观的一种途径,是人与人之间交往的一座桥梁,通过这个桥梁,人们可以分享彼此的情感和知识,消除误会,增进了解,达成共同认识或共同协议。

其主要作用包括传递信息、获取信息、交流情感、统一思想等,是彼此了解、做出决策、提振士气的主要工具。

李部长通过典型的案例分析,提出要提升沟通的效率,重要的是构建一种完整的沟通模型。何为模型?通过组织现场小组讨论和形式,大家头脑风暴,分别列举沟通要素,并畅所欲言。

 

经过团队提炼,沟通除了主体双方,主要的变量就是:编码、解码和沟通渠道。

收效良好的沟通必然是三个变量都较为顺畅的结果,那么对沟通为何不畅、沟通能力如何提升,都将围绕着这三个变量来展开。

 

对于沟通不畅的原因分析,李部长从三个变量着手分别分析。

 

1.从沟通渠道的角度,没有开启、不合适、氛围不融洽都有可能

2.从编码的角度,表达能力不佳、缺乏说话艺术、未能注重非语言信息的应用、未能有效控制自己的情绪等均有影响

3.从解码的角度,存在倾听误区、无法做到真正的换位思考都会成为沟通成败的关键因素。


通过剖析问题寻找解决方式,如何提升沟通能力?李部长同样落脚到三个变量中进行一一阐述。

 

从沟通的角度,需要主动开启并选择合适渠道,同时营造真诚融洽的氛围。

从编码的角度,语言精炼清晰、能够引发共鸣的语言艺术、确保信息充分传达、重视非语言应用、做好情绪控制都至关重要

从解码的角度,需要巧用语言艺术,如集中注意力倾听、不要打断对方、察觉非语言信息、并置入同理心,真正做到角色、处境的全方位感知。

 

 

如何让个人更善于沟通,让沟通成为有力的辅助教育和管理工具,李部长提出,向上沟通要有“胆”、平行沟通要有“肺”、向下沟通要有“心”,鼓励大家多动脑筋、勇敢尝试,在实践中不断提升。

 

他总结说,沟者,构筑管道也;通者,顺畅也。因此要以对方听得懂的话来沟通,对不同的人说不同的话,同时沟通切中要害。并且明确沟通并非辩论,目的是让事情得到解决,往更好的方向发展,并以此来构思和行动。

 

培训过程中,李部长运用大量的实际工作案例,作为辅助,让讲解更为生动和落地,而就辅导员提出的工作中遇到的实际问题,李部长有针对性地一一给予实用建议。辅导员在交流中纷纷表示受益匪浅,要用培训所得推动实际工作,为更好地开展育人工作、促进学生健康成长打下坚实基础。

 

我校历来高度重视辅导员队伍建设,通过举办党建思政工作技能大赛、建设工作室、开展系列培训、加强绩效考核等多种形式,全面提升辅导员专业水平、综合素质和创新能力,切实提高工作的针对性、时效性。

 

其中系列培训工作为重中之重,党委学生工作部建立外部专家授课共建育人协同体模式、书记部长领衔授课模式、校级主办院系承办经验输出模式、院系定制培养模式、素质教师与专业教师合作模式等创新机制,2023年组织参加国家、省、市级、校、院级工作相关培训40余次,总数达3000余人次。

 

“为党育人,为国育才”是高校辅导员的使命,高校的根本任务是立德树人,落脚点是促进学生全面发展,实现学校高质量发展,从而更好地服务社会。

党委学生工作部将继续以习近平总书记提出的“四有”好老师、“四个引路人”为标准严格把控学工队伍的整体建设,携手学院共同做好学生教育管理工作,为培养时代新人贡献智慧和力量。

 

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